为深入开展省级文明城市创建工作,积极发挥共产党员先锋模范的作用,耀州区逐步探索建立在职到社区报到开展志愿服务的各项制度,以“六项措施”推进在职党员进社区开展志愿服务,壮大社区志愿者队伍,实现了全区志愿者人员多元化、服务专业化。
一是推进在职党员到社区全员报到。区上印发了《关于铜川市耀州区在职党员到社区志愿服务群众实施意见》、《关于进一步推进在职党员到社区志愿服务群众工作的通知》和《耀州区在职党员到社区志愿服务群众管理办法(试行)》,1800多名在职党员到社区报到,认领党课教育、社区讲堂、法律援助、医疗保健、文化活动等20多类服务岗位,党员领导干部亲历亲为,带头参加社区组织的志愿服务活动,机关党员依托社区平台,直接面对群众服务,开辟了服务型党组织建设的新途径。
二是推进单位党组织开展组团式服务。按照构建城市区域化党建格局的要求,各单位党组织在,结合业务工作特点,组织党员定期到单位所在地社区开展组团式服务。切实做到了思想工作联通、社区服务联办、精神文明联创、公益事业联建、社会治安联防,进一步巩固好上下贯通、横向联动、条块结合、优势互补的区域化党建格局。政法委、组织部、宣传部、法院、检察院、四创办、盐务局等单位在八小时之外,先后纷纷组团进社区开展志愿服务,既为群众办了实事,又密切了党群关系,加深了与群众的感情。
三是开展“党员进社区·点亮微心愿”服务活动。天宝滩社区、南泉社区等党支部带头组织在职党员以社区为单位面向生活困难党员群众、空巢老人、外来务工人员家庭等广泛征集微心愿,组织在职党员认领。通过征集心愿、认领心愿、兑现心愿,进一步增强了党员服务群众的影响力、实效性。
四是创新方式组织开展志愿服务。各社区党员志愿服务工作站每月开放4次,搞好集中定点服务,每名党员至少认领1个服务岗位,每年在报到社区开展4次以上志愿服务,有的在职党员根据群众需求主动参与“结对帮扶捐助”活动,为困难居民提供一些必要的现金、物品等资助,帮助行动不便的老年人、残障人员代缴水电费、办理业务。同时,成立扶贫帮困、助残助老、民事调解、环境治理、社区文化等党员志愿者服务队,每月开展1次组团服务,积极打造在职党员志愿服务的特色品牌。
五是与全区“访解送”活动统筹推进。我们把在职党员到社区志愿服务群众与全区服务零距离“访民意、解民困、送温暖”党旗领航奔小康活动有机融合、统筹推进,将基础薄弱、情况复杂、困难较多的地方作为活动重点区域,将五保户、低保户、伤残户、孤寡老人等生活困难群体和老红军、老党员、老干部等特殊人群作为重点服务对象,按照简便易行、讲究实效的原则组织开展集中活动,着力在服务群众制度化、常态化、长效化上下功夫。
六是加强在职党员进社区工作监督考核。把在职党员到社区志愿服务群众情况,纳入各级党组织书记履行基层党建工作责任制专项述职和服务型党组织建设的重要内容,列入基层党组织和党员考评内容,通过微信平台、网络媒体等方式广泛宣传在职党员到社区报到联系服务群众工作中的好做法好典型,进一步激发在职党员服务群众的积极性。
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