1月22日，陕西中医药大学党委副书记杨景锋一行赴铜川开展“访企拓岗”专项调研，并与我市就中医药发展与人才需求召开座谈会。铜川市卫生健康委、中医药发展中心及各级医疗机构代表参加，市卫健委党委委员、副主任李永丰主持。会前，市卫健委党委书记、主任赵小龙与杨景锋就中医药人才培养体系、基层人才供给、产学研用协同等进行了深入交流。
座谈会上，杨景锋介绍了陕西中医药大学70余年的办学底蕴、学科优势及人才培养成效，指出本次调研是落实“访企拓岗促就业”的重要举措，旨在精准对接铜川中医药人才需求，推动就业合作提质增效，将合作模式由“单一人才输送”升级为集“人才培养、科研创新、文化传承”于一体的多元融合，形成“校地联动、供需适配、互利共赢”的长效机制。
铜川市卫健委党委委员、市中医药发展中心主任靳康鹏介绍了全市中医医疗机构布局和中医药事业发展情况，重点说明对中医、针灸推拿等专业人才的实际需求。他表示，铜川作为药王孙思邈故里，正扎实推进全国中医药传承创新发展示范试点，形成“四全三新二融一特”示范效应，希望依托陕西中医药大学的学科和人才优势，在人才培养、专科建设、科技创新和产业发展等方面实现更高水平对接。
各医疗机构及卫健管理部门代表围绕人才结构和岗位需求作交流，明确了住院医师、规培医师、康复理疗、针灸推拿等方面的补充方向，提出要突出毕业生临床实操能力、科研转化能力和基层服务能力培养，期待学校“按需育人、精准供才”。
陕西中医药大学中医学院院长叶峥嵘介绍了学院专业设置和“精诚红医”育人品牌，重点阐释“价值引领、文化浸润、实践养成”的阶梯式培养体系和“院校+师承制”人才培养工作。双方围绕建立“需求通报—定向推荐”人才对接机制、优化课程设置、定向培养服务铜川的复合型中医药人才等达成初步共识，形成了岗位清单更明、培养要求更准、对接渠道更畅的务实成果。
当天下午，杨景锋一行先后走访北京中医药大学孙思邈医院及相关专科医院，实地了解中医门诊、针灸推拿科等特色专科建设和人才队伍建设情况，就毕业生岗位设置、医教协同和实习基地共建等进一步明确合作路径；随后与药王山管理处就共建研学实践基地、联合开展药王文化活动和课题研究等进行深入沟通，为中医药文化传承和实践教学拓展了新载体。
此次活动实现了中医药人才需求与高校人才培养的精准对接，推动形成岗位“清单化”、需求“项目化”、合作“机制化”的工作格局，为我市引才、育才、用才拓宽了渠道，夯实了校地长期合作基础。
下一步，市卫健委将会同陕西中医药大学，在人才培养、科研协同、实践基地和文化传承等方面持续深化合作，加快优质医疗资源和高层次中医药人才向铜川集聚，以人才赋能中医药传承创新发展和“健康铜川”建设。
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