我市王益区公开招聘事业单位中，岗位设置为什么会存在只有单专业，并且没有专业分类，我们学的大学专业和要求专业门类一样，却不能报考。请回复。省公务员局要求报考岗位要么必须是以类分组，要么是三个单专业，为什么会存在两个单专业。请解释。

市人社局

杨翔同志：
       您好！您的来信已收悉，现对您提出的问题答复如下：
       无论事业单位工作人员公开招聘，还是公务员公开考试录用，都是用人单位申报计划（包括数量、岗位、学历和专业要求等），市人社局（公务员局）依据省上有关文件规定进行审核，用人单位申报内容与省上有关规定无冲突的，尊重用人单位意见。
       1、《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（陕人社发〔2012〕105号文件，第十条：应聘人员应具备具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力，同时，应具备岗位所需要的其他条件；第十一条：事业单位公开招聘工作人员，不得设置歧视性条件或要求。
       2、陕公局发〔2013〕1号《关于做好全省2013年统一考试录用公务员（选调生）和参照公务员法管理人员计划申报工作的通知》要求，基层综合管理类职位着重要求综合协调能力，不应设置专业条件；专业技术类的职位应按省委组织部、省公务员局《关于印发<陕西省考试录用公务员职位专业参考目录（修订）>的通知》（陕公局发〔2011〕63号）要求，规范设置专业类别条件，对考生资源数较少的专业职位要适当降低学历要求；对一般职位专业设置不得过细。
       感谢您对我市人社工作的关注与支持，如有疑问，请及时与我局人力资源市场科联系，联系电话：0919-3185692 。

铜川市人力资源和社会保障局
2013年9月12日