8月31日，十二届市委全面深化改革领导小组第十次会议召开，讨论审议有关改革事项。市委书记、市委全面深化改革领导小组组长杨长亚主持会议并讲话。市长、市委全面深化改革领导小组副组长李智远，市委副书记、市委全面深化改革领导小组副组长魏四新等出席。
会议审议了《铜川市法院、检察院聘用制书记员管理办法》《铜川市法院、检察院聘用制司法警察管理办法》《铜川市文联深化改革方案》《铜川市作协深化改革方案》《铜川市深化职称制度改革实施意见》和《关于进一步加强防灾减灾救灾工作的意见》。
杨长亚强调，开展聘用制书记员和司法警察管理机制改革是提升司法队伍专业化、正规化、职业化水平的重要路径。各改革主体和相关部门要充分认识此项改革任务的重要性和紧迫性，各司其职、各尽其责、相互配合，统筹推进两项改革任务尽快落地生根。要严格把好人员招聘、员额管理的关口，突出日常管理和考核奖惩等重点，落实职级晋升和薪酬待遇等保障，确保招录人员“用得上”“管得好”“留得住”。司法机关要以此次改革为动力，进一步弘扬法治精神，维护法律权威，严格执法、公正司法，为追赶超越、转型发展营造良好的法治环境。
杨长亚强调，深化职称制度改革是贯彻落实习近平总书记关于人才工作重要指示的重大举措，对于激励专业技术人才创新创造创业、推动我市经济社会发展具有十分重要的意义。要发挥用人主体在职称评审中的主导作用，科学界定、合理下放职称评审权限，把专业的事交给专业的人来做，最大限度地释放制度活力。各级各有关部门要加强宏观管理和全程监督，强化事中事后监管，实行倒查追责，使“放”与“管”有机结合。要按照“于法周延、于事简便”的原则，建立职称评价公共服务体系，科学合理设置评价条件和程序，切实增强服务人才的能力和水平。
（记者：徐国玺 见习记者：何城城）