市委常委、常务副市长相红霞到市发改委调研指导工作

　　6月9日上午，市委常委、常务副市长相红霞到市发改委调研指导工作，市发改委班子全体成员、机关科室和委属事业单位负责同志参加会议。会议由市政府副秘书长张建荣主持。
　　市发改委党组书记、主任戎河山同志代表委领导班子，就市发改委工作职责、机构设置、干部基本情况以及近两年履行职能及工作成效和后几个月重点工作进行了汇报；委班子各分管领导对各自分管的工作开展情况、存在问题以及工作建议进行了汇报。
　　在听取汇报后，相红霞常务副市长对市发改委取得的工作成绩给予了充分肯定。相红霞指出，近几年，市发改委积极发挥参谋助手作用，为全市经济发展出谋划策，在统筹协调方面牵头抓总，在推进改革，服务发展方面做了大量的工作，成绩全市有目共睹；市发改委领导班子是一个团结奋进、能吃苦、能战斗的领导班子。
　　就如何进一步做好发展改革工作，相红霞提出了七点要求。一是站位要高。发改委本身承担的职责和所处的地位和作用要求发改干部必须登高望远，放眼全省，甚至放眼全国。要加强学习，树立终身学习的理念。要学习政策，明晰政策。要对政策有敏锐感，要有把握政策的能力。要想大事、议大事、抓大事，要在工作中有统筹全局、谋划长远的意识。二是参谋要准。要有强烈的责任心，在工作上要有心，用心、尽心。要改革创新。发改委要引领全市经济社会发展的方向，干部必须要有创新理念，创新意识，创新精神，努力成为思想最活跃，动力最强劲，成果最显著的部门。要加强调研，要深入做好事前、事中、事后的调研。三是协调有力。要有服务意识，要做好同各部门的交流，要换位思考。综合性工作，要敢于牵头，协调各方，争取支持，增强合力；推进性工作，要善于分解任务，加强督查，狠抓落实；开拓性工作，要争取支持；项目管理，要简化项目审批程序，协助业主推进项目前期，加快项目建设。四是工作要实。要了解实情。不靠书本和经验，要深入基层，掌握实情。要提出实招。要做好调研，认真筛选，择优要提出符合铜川实际的政策措施，能够解决问题的改革方法，确保取得实效。五是队伍要强。要建一流的班子。干部要珍惜合作共事的机会，自觉维护班子团结，在政治上做志同道合的同志，思想上作坦诚相见的知己，工作上做相互支持的同事，大事讲原则,小事讲风格，心往一处想，劲往一处使。要带一流队伍。要打造勤奋敬业，高效务实、勇争一流的干部队伍。要抓好内部干部人才的培养。要结合路线教育实践活动开展，做到活动、工作“两不误、两促进”。六是从政要廉。七是严谨细致。工作考虑要周密，安排要妥当，要注意细节。
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