“‘就’在金秋，‘职’面未来——2023年铜川市王益区金秋招聘月暨民营企业专场招聘会”10月20日在方舟广场举行。求职者集聚于招聘展位前，仔细查看招聘信息，选择自己有意向的岗位进行咨询，企业招聘人员热情介绍岗位职责、薪资待遇以及工作环境等，招聘会现场热闹非凡。
　　据了解,本次专场招聘会以民营企业、重点企业为主，同时兼顾其他有招聘需求的单位，吸引了20余家企业参会，用人需求涉及机械制造、餐饮服务、食品加工、产品销售等多个领域，提供93个类别的500多个工作岗位，现场登记意向求职人员80余人次。
　　招聘会还设置了政策咨询区，工作人员通过发放宣传资料为参会企业及求职者讲解就业创业、技能培训、社会保障、劳动法规等相关政策，现场答疑解惑，为求职人员提供政策和法律咨询等服务。
　　为进一步促进劳动力市场繁荣和人力资源供需匹配对接，王益区多举并行，全面开展2023年金秋招聘月系列活动，为招聘企业和求职人员搭建起面对面的高效对接平台，以实举帮助各类企业招工稳岗，支持各类劳动者求职就业。针对企业反映较突出的用工缺口问题，先后开展了20余场次线上线下招聘活动，助力企业招工用工、留人留才。
　　王益区人力资源和社会保障局、区就业促进中心积极谋划、精心组织，深入企业、实地走访，开展了“人社金秋送服务保企用工助发展”入企走访活动,与企业负责人深入交流探讨，详细了解企业现阶段的生产运行、企业效益、吸纳就业、工人工资、享受政策、用工需求、招工留岗等情况，探讨企业用工方面的困难诉求等，工作组与企业负责人“面对面”商讨，“点对点”指导，对企业在招工引才过程中遇到的瓶颈问题详细把脉问诊，提出合理化建议。
　　搭建政策普惠平台，发掘岗位新空间，搭建指导服务平台，增强服务暖心度，王益区就业促进中心将积极跟进了解企业用工需求，不断提高供需对接精准度和匹配有效性，为各类求职群体提供优质高效的就业帮扶，帮助企业广纳贤才，促进公共就业服务不断提质升级。